¿Cómo ser un buen líder?

Existen diversas técnicas para lograr ser un líder y muchas más formas de ponerlo en práctica, en este artículo podrás descubrir cómo ser un buen líder y sus cualidades dentro de tu equipo de trabajo

Un líder empresarial no solo es la persona que divide tareas y se encuentra al mando de un proyecto, un buen líder es empático, brinda apoyo para conseguir los objetivos y ayuda a mantener el buen funcionamiento dentro del team, lo cual beneficia a cada miembro ya que se logra llevar a término cada propósito.

Según un estudio hecho por Oxford Economics:

“El 59% de las empresas mexicanas encuestadas afirman que las funciones de TI y finanzas en su organización colaboran eficazmente mediante un liderazgo bien ejecutado”

Características de ser un buen líder

• Participación: Un buen líder fomenta la participación dentro del equipo, al generar un ambiente cordial, todas las personas involucradas se sentirán con la confianza de poder expresar sus ideas, lo cual creará un lugar seguro para expresar su opinión.
• Motivación: Se debe impulsar al equipo a lograr las metas en conjunto, no se trata de que uno sobresalga ante los demás, sino, que todos como equipo aprendan a apoyarse y motivarse unos a otros.
• Comunicación eficaz: Se deben ordenar las ideas para poder expresarse de forma adecuada, tener en claro cada proceso y cada meta de las personas que tienes a tu cargo te ayudará a transmitir de forma eficaz la información.
• Fijación de objetivos: Un buen líder debe saber trazar el camino hacia el éxito, esto se logra fijando objetivos comunes alcanzables para todo su equipo de trabajo.
• Compromiso: El nivel de compromiso de un buen líder con su equipo debe ser alto, ya que de su capacidad dependerá la tasa de éxito de un proyecto.

De acuerdo con el estudio mencionado anteriormente:

“El 35% de las empresas afirmó que una de sus principales metas es aumentar la eficiencia funcional mediante estrategias de liderazgo”

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